52.第52章 主管选拔1（2/2）

这样上班学习的日子要过两周，真的不好熬呀。

再说那60个小时的见习主管岗位实习。

按一天8个小时算，就意味着要免费给公司要干一周半的活儿。

大家交头接耳，愤愤不平，在议论主管位置就一个，那么多人去争，这实际上就是公司在找免费人力。

散会后，季恩琳和华姐并肩走回自己负责的货架区域。

季恩琳对华姐说：“我是新人，这次选拔对我来说希望渺茫，你是老员工，又这么能干，去报名一定希望很大。”

华姐的头摇得像波浪鼓似的：“当主管很累的，事多心烦，每天会掉很多头皮，这是年轻人的事情，我来做这份工作，就是打发时间，我只是不想待在家里把时间浪费在麻将桌上罢了。”

华姐是本地人，不愁吃穿，工作只为打发时间的论点，真的让季恩琳羡慕，她也幻想着自己有一天也能过上这种衣食无忧的生活：“华姐，你这么有能力，你现在小孩子也大了，家里事也不多，你提升你自己再上一层楼不好吗？”

“我对当官没兴趣。要不你去碰碰运气，说不定还真能得个碰碰糊，打麻将的人最怕新手。”华姐呵呵笑着。

季恩琳摇摇头：“不行。我资历太浅。我可不想自讨没趣最后去给别人当陪衬。”

“说得也是。”华姐开始看看手腕上的表，整理着自己的工衣，为开门营业做准备。

卖场开门迎宾曲响起，大家都按要求站在货架过道边上，精神抖擞，站姿挺立，微笑欢迎顾客光临，一天忙碌工作又开始了。

世上的事情就是这么怪，只要有利可图，就算让大家厌恶，照样有人前赴后继。

季恩琳饭堂吃饭时就时不时地听到别的部门的员工在骂公司，骂完了又在相互问对方什么时候去报名参加主管选拔。

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