第11章（1/2）

会议室里，安知意正和其他研究小组讨论新药研发和上市，会议结束后，医药代表按约定时间进来，谈起了新型避孕药推销的痛点，俩拨员工衔接开会，时间把控精准到秒。

“市面上已经有给女性提供的避孕药，以及男性使用的避孕套等产品，不少熟悉的合作方都拒绝购入新药，即使我们再三保证，祂们也质疑该药会对男性精子活力以及男性身体健康产生威胁。”

安知意聆听完他针对推销困难的原因，抬头看了眼汇报人员，平静地问他：“是你的话，你会选择事前服药，还是让女生事后服药。”

“女性多次服用避孕药也会对身体造成损伤，既然选择无套射精后让承受方规避问题，为什么受益方不在一开始就解决自身呢？”安知意回忆了一下目前全球镜子质量下降的问题，“你有跟祂们解释，该药不会影响男性生育问题，只是在‘极短的时间’内让大分子以无害形式射出吗？”

职员坦白：“解释过，但负责人他们都说‘心里会介意’、‘感到很抵触’。”

安知意沉默，随即短促了笑了下，“知道了，这批药试推广还存在阻碍，审批也是到现在还没下来。”

“我需要和其他人聊这件事，你先下去吧。”

价格符合市场，安全也有所保障，所有的药服用过多都会有副作用，不然也不会出现那么多OD事件，或许是在推销的过程中，同为男性会心心相印，兄弟齐心，但作为商人，更是作为俩性行为，承担生育任务的一方，应该更有掌控权。

安知意叫来了半个团队的女员工，等聊完站起来，窗外已是半边黑了。

“安主任，你没事吧？你后背都湿了。”最后一个人半脚踏出玻璃门，骤然听到一声异响，再一看，就见安知意前脚绊后脚，踉跄着险些跪在地毯上。

所有人在安知意入职前都被上级交代过，这位负责人身体不好，老一辈的工作者多少也听过一些集团内部的传闻，多少会心疼她的遭遇。

不过安知意看上去与正常人无异，正常上班，还为员工新增了许多福利。

只有人很小概率地会撞到安主任自己朝胳膊上注射药剂的场面，手臂千疮百孔，触目惊心。

她甚至比普通中层领导还要努力，虽然重大责任人都身体健康，老当益壮，用不着她这个青年人挑重担子，但在上面不放权的前提下，她还是能在有限权限内，把项目做得很好。

不少人猜测，她是想在尽快熟知公司运行走向，好让其他继承人有所忌惮，也让股东们承认她的实力。