第四百四十四章失职的员工（2/2）

如果是儿子公司员工失职的话，那小姑娘会那么做，倒也是可以理解的。

没有人会喜欢，自己不错的创意，没有被认真对待，也不会甘心，自己辛苦很久的成果，就这么被人给否了。

换做是她年轻的时候，遇上了这种事，被人这么对待了，可不会有耐心的等待了，估计会直接发飆。

不过想想那小姑娘，也是挺有执著心的，要是正常人，碰壁了几次，估计也心灰意冷了，哪还会执著的等待。

而她儿子也会因此错过了，一个不错的项目。

“我已经给博闻，打过电话了，这件事他会处理的。”康御说。

看来他也是得要，適当敲打一下，创投部那群人了。

这公司做大做强了，一个个也跟著眼高於顶了，一份企划案送过来，都没有人肯去认真对待，也都不去按照，公司的规章制度去处理，把他的话都当耳旁风了。

就这样的工作態度，还不知道要让他错过，多少个好项目。

“噠噠。”康御怀里的小傢伙，好像察觉到，爸爸现在的心情不好，伸手摸了摸爸爸，像是在安慰爸爸，別在生气了一样。

被小傢伙这么一摸，康御也从这件事里，回过神来了，看看怀中贴心的小棉袄，心情好了不少，招呼说：“好了不说这事了，我们出发吧。”

他也不想再去想这件事了，要是再想下去，他去度假的心情，也就都败光了。

比起那些让他生气的人，他家小棉袄才是最好的，小傢伙肉肉的小手，像是有治癒力一样，只是摸一摸，就给他带来了好心情。

想到这里，康御好好香了香宝宝，把小傢伙逗得呵呵笑。

康御这边是悠閒度假了，不过远在蓉城的鄢博闻，心情就没有那么好了。

给手下创投部长古一龙打去电话，好好的训了一顿。

被训的古一龙，一开始还很懵，但问清楚发生什么事后，也是火冒三丈。

也不顾得继续，忙活他的工作了，直接叫来手下的中层管理，详细调查这件事。

至於最后查出的那几位，全部都被辞退了，责任主管全部扣工资。

而接到鄢博闻电话的，不单单只有古一龙，还有风投部部长冉杰勇。

听到发生了这种事，冉杰勇也对自己的部门，进行了调查。

这不调查不知道，这一调查嚇了冉杰勇一跳，他管理的风投部，这种失职的事，也不在少数。

不过冉杰勇，也是很庆幸，这幸好是自己查出来，不然被老板撞见了，他也是得倒霉的，少不了一段训。

但在庆幸的同时，冉杰勇也开始整顿起，自己的部门来，只要是查到的，该罚的罚该开的开。

比起生气上火的鄢博闻古一龙，和检討反省的创投部中层管理，以及正庆幸的冉杰勇，无忧无虑的小傢伙，现在就很悠閒了，舒服的躺在爸爸怀里，玩著玩具。

玩具玩了一会，小傢伙就开始打哈欠了，一脸的想睡觉样，於是康御便开始，哄宝宝睡觉了。

没有一会小傢伙，就在爸爸的怀里睡著了。

他们为什么，一般都选择在中午出行，就是因为小傢伙，一般都是这个时候睡午觉的，哄睡了之后，就不用去操心太多了。

见到宝宝睡著了，康妈妈和沐晴的聊天声，也小了下来，没有多久也都睡了。

看看靠在他肩膀，搂著他手睡觉的老婆，再看看怀里睡得香甜的女儿，康御所有的坏心情，也都烟消云散了，取而代之的是，说出不的甜蜜。