第 83 章：对高小军的安排（1/2）

第 83 章：对高小军的安排

李建民坐在办公室里，眉头紧锁，手指有节奏地敲击著桌面。他的眼前摆放著一份文件，上面记录著轧钢厂保卫科的相关情况。最近，保卫科的一些问题让他颇为头疼，而高小军的出现，让他看到了一丝解决问题的希望。

李建民回想起与高小军的初次见面，那是在一个朋友的聚会上。高小军身材魁梧，眼神坚定，举手投足间透著一股军人的气质。交谈中，李建民了解到高小军曾经也是一名军人，退伍后一直没有找到合適的工作，目前正处於待业状態。高小军对工作的渴望和对未来的迷茫，都写在了脸上。

从那以后，李建民便开始留意高小军。他发现高小军为人正直、责任心强，而且有著出色的身体素质和应变能力。这些优点，让李建民觉得高小军是一个可造之材，或许能够在轧钢厂保卫科发挥出自己的优势。

李建民深知，保卫科是轧钢厂的重要部门，肩负著维护厂区安全和秩序的重任。然而，目前保卫科的现状却不容乐观。部分保卫人员工作態度不认真，纪律鬆散，对厂区的安全隱患视而不见。甚至还有一些人，与外部人员勾结，企图谋取私利。这些问题，不仅严重影响了保卫科的工作效率和形象，也给轧钢厂的生產和运营带来了潜在的威胁。

李建民认为，高小军的能力和性格，非常適合保卫科的工作。他相信，高小军的加入，能够为保卫科注入一股新的活力，改变目前的不良风气。而且，高小军曾经是军人，有著严格的纪律意识和团队合作精神，这些都是保卫科所需要的。

经过深思熟虑，李建民决定找杨厂长商量，安排高小军到保卫科工作。他知道，这並不是一件容易的事情，需要得到杨厂长的支持和认可。

李建民来到杨厂长的办公室，杨厂长正坐在办公桌前，专注地看著一份文件。看到李建民进来，杨厂长抬起头，微笑著问道：“建民，找我有什么事吗？”

李建民走到办公桌前，认真地说道：“杨厂长，我想跟您商量个事儿。我认识一个叫高小军的年轻人，他曾经是军人，各方面素质都很不错。我觉得他挺適合咱们厂保卫科的工作，您看能不能把他安排进去？”

杨厂长听了，微微皱起眉头，沉思片刻后说道：“保卫科的工作確实很重要，但是目前咱们厂的人员编制已经满了，再安排一个人进来，恐怕不太容易。而且，保卫科的这些问题，也不是一朝一夕就能解决的，就算高小军来了，也不一定能改变什么。”

李建民明白杨厂长的顾虑，他诚恳地说道：“杨厂长，我理解您的担忧。但是我觉得，高小军是一个难得的人才，他的到来，不仅能够充实保卫科的力量，还能起到一个榜样的作用，带动其他保卫人员提高工作积极性和责任心。而且，我们可以先让高小军以临时工的身份进入保卫科，试用期三个月。如果他表现优秀，再正式录用他。这样既不会增加太多的成本，也能给我们一个考察他的机会。”

杨厂长听了李建民的话，心中有些动摇。他看著李建民，问道：“你对这个高小军这么有信心？他真的有你说的那么好吗？”

李建民坚定地点点头，说道：“杨厂长，我敢保证，高小军绝对不会让您失望的。他的军事素质和纪律意识，都是一流的。而且，他对工作充满热情，有一股不服输的劲头。我相信，只要给他一个机会，他一定能在保卫科干出一番成绩。”

杨厂长思考了一会儿，最终还是点了点头，说道：“好吧，既然你这么坚持，那就按你说的办吧。先让高小军以临时工的身份进入保卫科，试用期三个月。如果他表现不好，就马上辞退他。”