第140章 破格提拔1！（2/2）

发现张伟豪在开完这个临时会议后，没有留他们交代，甚至都没跟他们多说一句话，这些原本就在支行上班的管理层们压力是瞬间变得很大起来，傻子都知道，大老板对他们已经很不耐烦，忍耐到了极限，颇有些眼不见为净的意味了，只要下次再像今天这样，一问三不知，让你们做事却什么都做不好，最后的结果不言而喻。

“去把周寻叫过来，我要找他谈谈。”

温迪立马是拨打内线电话让刚刚也一同是有参加临时会议的投资专员周寻过来，温迪跟在张伟豪身边也有几个月的时间了，隐约是猜到张伟豪的打算，虽然有些意外，但还真像豪哥的作风。

经过上一次的大掌门之后，周寻是提前转正，得到了重点培养，虽然只是投资专员，不是投资经理，但类似今天这样的会议，包括每周一的例会，都有给他专门提供坐席，让他破格参加相关会议，傻子都看得出来张伟豪这是在重点培养他。

周寻对张伟豪这个伯乐自然也是心存感激的，而且非常崇拜这位张行长，微信这个是他完完全全没想到过的，他只是会投资，只是会搭顺风车，真要创造，当正儿八经的A轮天使投资人，他还真没那个能力，更别提从无到有的原创了。

周寻同样也意识到了这是一次机会，破格提拔也得你先做出成绩才行，可要没有很好的项目，你也没办法做出成绩来，所以机会这不就来了吗？

看着周寻进了自己办公室后，张伟豪也没跟他废话，直接说道：“刚才开会的那些情况你也都看到了，我对现在这些人很不满意，他们绝大多数人都配不上现在这个职位，所以我现在就想问你一句，准备好了吗？”

别看张伟豪说的很霸气，其实真让他自己去经手处理，他怕是会被忽悠的很惨，工程这个还真不是什么人都能搞定，里面的水很深。

魔都支行的这些管理层并不是真的什么都不懂，都是些废物，而是懂得太多，都知道这背后的风险，所以才各种推诿，甚至是劝张伟豪放弃这样的项目，压根不是因为这项目听上去不太靠谱存在风险，仅仅只是因为不想惹麻烦替人背锅。

这在张伟豪看来，这其实是比本身能力有限更可怕，因为能力不足是可以慢慢培养的，但有能力却只想着自身利益而不愿意承担风险，哪怕知道这项目可能会很赚钱，对银行发展很有利，这就太可怕了，很多职场剧最后破产的大企业貌似都是从管理层彻底躺平摸鱼开始的。

而周寻这个二十不惑的男主，本身能力都还是其次，关键是他有股子拼劲闯劲，这是最难的，在一时半会儿找不到什么人手的情况下，张伟豪决定提前启用周寻，甚至会用周寻替换掉投资部现在的那个总经理，让周寻成为搅动整个银行办事效率跟经营观念的那条鲶鱼。