第六十四章 纷至沓来（1/2）

响应如同预料般纷至沓来，却又远超最乐观的预期。

有人出於对过往平庸或压抑人生的强烈不满，渴望抓住这扇通往“非凡”世界的大门，寻求彻底的改变。

有人敏锐地嗅到了时代变局的气息，认定这是不容错过的“红利风口”，带著投机的热切涌入。

有人想要趁机洗白身份上岸，从不为人知的诅咒师转变为除灵退魔的官方咒术师。

还有人则是真心认同狄奥在大会上描绘的“打破隔阂、全民共担”的革新纲领，愿意为此贡献力量。

当然，也不乏单纯被“世界最强”光环所吸引，怀著对强者的倾慕与好奇而来的人。

这一次全国范围前所未有的“术师潜力者”大招募，最终竟收到了四千三百余份確切的回应。

其中，超过两千七百份来自东京与京都两大都市圈。

这再次印证了那个残酷的规律：人口密集、情绪混杂的现代化大都市，也是诅咒最富集、潜在术师最可能诞生的温床。

诚然，在这些人中，如伊地知洁高那般，天赋上限清晰可见，即便投入巨大努力，或许终其一生也只能达到三级术师水准的个体占据了相当大的比例。

但狄奥与改革派的核心成员们不以为意，他们对此有著清醒而务实的认知。

这次招募的首要目標，本就不是为了批量製造强者。

它的深层价值在於：

第一，证明了“潜在术师”基数的可观性，打破了“万里挑一”的旧认知，为后续在全世界范围內的持续扩张提供了坚实的数据支撑和信心。

第二，为狄奥提出的“咒力最优化”与“全民术师化”纲领，提供了第一批、也是最关键的大规模实践样本与观察对象。

如何將不同天赋、不同背景的人有效地纳入培养体系，如何设计分层级的课程与考核標准，如何管理如此庞杂的新生群体……

这些前所未有的挑战，其解决经验本身，就是无价之宝。

第三，极大地扩充了咒术界的“基础人才池”。

即便未来他们中的大多数会成为执行巡视任务的基层术师，或担任辅助监督、结界维护者、咒具养护员乃至咒术理论普及教育者。

但他们所构成的坚实而广泛的基础层，正是支撑整个咒术新体系稳定运行、解放高端战力、实现“术师职业化与分工细化”不可或缺的基石。

因此，儘管回应者天赋参差，但这次招募无疑为狄奥那宏大而艰巨的改革蓝图成功地迈出了至关重要的第一步，开了一个充满希望与可能性的好头。

在此刻，数量本身就是一种强大的底气。

如此庞大的新生数量，彻底宣告了咒术界沿袭上千年、依赖家族传承或极小范围师徒相授的旧有培养模式，已完全不合时宜，必须被摒弃。

建一所能够系统化、规模化培养术师的全新学校，成为了摆在改革者面前最紧迫、最现实的任务。

记住我们101看书网

选址成为了第一个难题。

学校不能像旧日高专那样过於偏僻隱蔽，否则会给来自天南地北、习惯城市生活的新生带来极大的通勤与生活不便，不利於长期稳定教学和凝聚人心。

它必须靠近城市核心区或交通枢纽，兼具一定的隱蔽性与便利性。

最终，五条悟出面解决了这个难题。

他大手一挥，直接將五条家在东京都心区域內、占据了一个完整街区的庞大地產，无偿划拨出来作为新学校的建设用地。

这片区域是一个高档社区，內部包含绿意盎然的花园、设施完备的体育馆、便利超市、各式餐厅，以及数栋高品质的居民楼。

如今，这些资源被“一键整合”，全部提供给未来的学校师生使用，確保了教学、生活、娱乐的一体化与高品质。

有了校址，师资力量也需要重组与扩充。

原本隶属於旧东京、京都两所咒术高专的术师师生，以及夏油杰麾下那些歷经洗炼、各有特长的“前诅咒师”们，不论原先实力高低、立场如何，在新体制下，全部被纳入编制，转为新学校的教职工。

狄奥篤信一个朴素的道理：教那些几乎从零开始的“萌新”，经验与耐心往往比单纯的战力更重要。

这些“老手”们或许实力参差不齐，教学方式各异，但两人一组互相配合、取长补短之下，指导入门学生，绰绰有余。

就在这紧锣密鼓的筹备与人事安排中，发生了一个引人侧目又有些令人哭笑不得的小插曲。

在得知教职工需要分组搭配后，特级术师乙骨忧太竟罕见地主动提出了一个请求：

他希望与禪院真希组成固定的教学搭档。

这个请求，立刻引发了狄奥、夏油杰、五条悟这三位核心决策者高度一致且毫不掩饰的鄙视目光。