第123章 电子厂財务（2/2）

吴建国愣了一下：“四十万？”

“对。”凌云转过身，“优秀员工额外奖励。具体名单让马厂长定。”

“凌总，这比例是不是太高了？一般企业年终奖也就一个月工资，咱们已经……”

“按我说的做。”凌云打断他，“工人今年很辛苦。厂子能起来，靠的是他们加班加点。该奖励的时候不能小气。”

吴建国在本子上记下。

“四十万……那现金支出后，帐上还有四百二十多万。”

“建新厂需要多少？”凌云问。

“按马厂长的规划，新厂房、两条自动化生產线、配套设备，总投资大约六百万。如果分两期，第一期三百万，明年六月前能投產。”

“一期不够。”凌云说，“要建就一次建成。六百万，年后就启动。”

“那资金缺口一百八十万。”吴建国迅速计算，“如果贷款三百万，不仅够建厂，还能留出一百多万做流动资金。”

凌云走回桌前，坐下。

“贷款的事，你准备材料。额度先按五百万申请，实际用多少看情况。”

“明白。”

“年货採购花了多少？”

“三十三万。按每人两百元標准。另外，您交代的困难职工额外补助，又支出了三万。”

“总共三十六万。”凌云点点头，“这些年货，加上四十万年终奖，工人今年能过个肥年。”

吴建国笑了笑。

“说实话凌总，我在国企干了十五年財务，没见过哪家发这么多福利的。以前电子厂效益最好的时候，年终奖也就发点毛巾肥皂。”

“时代不一样了。”凌云说，“现在我们是民企。民企要想留住人，就得让工人实实在在挣到钱。他们挣得多，厂子才能好。”

他拿起笔，在纸上写了几个数字。

“明年目標是：销售收入翻一番，达到三千六百万；利润爭取六百万；工人平均工资再涨百分之二十。”

吴建国认真记下。

“压力不小。”

“有压力才有动力。”凌云说，“你財务科也要加人。明年业务多了，帐目更复杂。可以招两个大学生，你带一带。”

“好的。”

“另外，建立成本核算体系。每个產品、每条生產线，都要单独核算成本。哪里能省钱，哪里效率低，要一目了然。”

“我正在做方案，春节后给您看。”

凌云看了看表，下午三点四十。

“今天就这些。贷款材料抓紧准备，年过了就去银行谈。”

吴建国收拾文件，站起来。

走到门口，他停下脚步。

“凌总，有句话不知该不该说。”

“说。”

“我女儿在省机械厂上班，今年厂子亏损，年终奖取消了。”吴建国说，“她昨晚问我，我们厂还招不招人。我说暂时不招，她嘆了口气。”

他顿了顿。

“跟著您干，是我们这些人的运气。谢谢您。”

凌云摆摆手。

“好好干，明年会更好。”

吴建国走了。

办公室里又安静下来。

凌云重新看向窗外。装年货的车已经开走了，雪地上留下几道车辙。几个下早班的工人结伴走出厂门，说说笑笑。